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根据《关于健全完善村（社区）级配套组织等相关工作的通知》（肥组字〔2018〕42号）文件精神，为适应山南镇经济社会发展需要，经镇党委会议研究决定，在全镇范围内公开选拔22名村级后备干部（其中男性12名、女性10名，现将有关事项公告如下：
一、选拔原则
坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则，实行笔试、面试、体检、考察等相结合的方法进行。
二、选拔对象及条件
（一）选拔对象
山南镇范围内符合条件的常住人口均可报考（含升学、参军户口迁出山南镇的常住人口及因嫁入、入赘户口未迁入山南镇的居民或持有山南镇房产证的居民）。
（二）选拔条件
1.坚持党的领导，热爱基层工作，吃苦耐劳，自愿从事村或社区工作；
2.遵纪守法，无任何违法违纪受到惩处的历史，未参加任何帮派、邪教及非法组织；
3.有较好的为人处事交际能力，有较好的群众基础，有较强的语言表达及文字功底；
4.身体健康；
5.年龄在35周岁以下（1985年10月21日以后出生，退伍军人放宽到40周岁以下，即1980年10月21日以后出生），国家教育部门承认的大专及其以上学历（退伍军人和有上级文件规定在村（社区）从事实际工作的，可根据情况适当降低），身体健康。
下列人员不得报考：
1.曾因犯罪受到刑事处罚的；
2.本人受过党纪、政纪处分的，且在影响期的；
3.有法律、法规规定的其他情形的。
三、选拔名额
根据各村“两委”班子配备情况和工作需要，共计划选拔22名村级后备干部（其中男性12名，女性10名，如达不到比例可适当调剂）。
四、选拔程序及办法
发布公告、报名与资格审查、笔试、面试、确定初选人员、体检考察、录用办法、管理使用及待遇等程序进行。选拔公告在肥西县政府网站、肥西先锋网、山南镇先锋网、合肥元太人力资源管理有限公司网站上发布，招聘过程中各环节信息在肥西县政府网站、肥西先锋网、山南镇先锋网、合肥元太人力资源管理有限公司网站上发布。
（一）报名与资格审查
1.报名时间：2020年11月9日至2020年11月13日
2.报名地点：合肥元太人力资源管理有限公司（地址在肥西县上派镇上小路与珍珠路交叉口、兴众广场对面、紫蓬社区隔壁）
3.报名要求：报名采取现场报名的方式进行。报名者须提供：（1）户口本、身份证、学历证书原件及复印件；退伍军人退伍证；中共正式党员证明原件（需本人党组织关系所在的党委以上部门出具证明有效）；嫁入、入赘户口未迁入山南镇的应提供结婚证和山南镇一方户口本；（2）近期一寸免冠照片4张；（3）有工作单位的需提供单位证明材料（有上级文件规定在村（社区）从事实际工作的，需要提供经部门及镇分管领导签字后加盖党委章的纸质证明）；无工作单位的需提供所在村（社区）证明材料，主要证明报考者的身份、平时表现等情况。同时，报名者现场填写《肥西县山南镇2020年公开选拔村级后备干部报名资格审查表》。
报名者须对所提供材料的真实性负责。如有弄虚作假，一经发现，立即取消报考资格，报名资格审查由合肥元太人力资源管理有限公司进行资格初审，山南镇党委组成的审查小组进行资格复审。报名截止后，报考人数与选拔计划数的比例原则上不低于2:1，达不到规定比例的，应形成有效竞争机制，否则，相应减少选拔计划数。
（二）笔试
笔试内容主要为农村基层工作基本知识、时事政治、写作、电脑操作技术、社区管理方面的政策、法规等相关内容。本次选拔考试不提供任何复习资料，不举办任何培训辅导班。笔试时间为90分钟，分值为100分。是中共正式党员或退伍军人在笔试成绩上各加3分；有上级文件规定的在村（社区）从事实际工作在笔试成绩上加3分（以纸质证明为准），可累计加分。笔试成绩占合成成绩50%。根据笔试成绩，从高分到低分按照男、女选拔计划数2:1的比例确定面试入围人员（若最后一名有2人及其以上笔试成绩相同，则一并进入面试），笔试成绩在上述网站进行公示。笔试时间、地点以“笔试准考证”上为准。
（三）面试
面试采用结构化方式进行，面试时间每人10分钟，分值为100分，占合成成绩50%。面试内容主要考察应试人员的综合分析能力、应知应变能力、解决问题的实际能力以及逻辑思维语言表达等方面。面试成绩当场公布（保留两位小数，第三位小数四舍五入）。面试时间、地点以“面试通知书为准”。
（四）确定初选人员
根据笔试成绩50%、面试成绩50%，合成总成绩（保留二位小数，第三位按四舍五入处理进行），根据公告规定的男、女选拔计划数从高分到低分，确定初选人员。若最后一名有2人合成成绩相同，则以面试成绩高者优先；再相同以党员优先；再相同以退伍军人优先；再相同以学历层次高者优先。初选人员在上述网站上进行公示。
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