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(5)收费标准:工作人员对报考者的报考资格逐一进行审查,并签署审查意见。通过资格审查的报考人员,按规定缴纳考试费用(每科45元)。
(二)笔试
1、笔试时间:2019年3月9日上午9∶00—11∶30。
2、笔试地点:见准考证。
3、笔试内容:
《公共基础知识》内容为:政治、法律、人文,言语理解与表达、写作、计算机基础知识等。卷面总分为100分,成绩计算时保留到小数点后一位小数,小数点后第二位四舍五入。
笔试成绩将在潜山市政府网、潜山人力资源和社会保障局等网站上公布。
考生于2019年3月8日工作时间内凭交费收据和本人居民身份证到原报名地点领取准考证,逾期不领视为自动放弃。考生应仔细阅读准考证上的注意事项及考场规则,持准考证和报名时提供的本人有效居民身份证,按规定的时间、地点参加考试。
(三)体检、考察和公示
此次考试录用从高分到低分排序,按招聘人数等额确定体检考察对象。如笔试成绩出现并列情况,以取得计算机等级考试二级证书者优先;若均取得计算机等级考试二级证书,以学历高者优先;若以上仍然出现并列,加面试后确定。
如面试,其有关事项另行通知(递补程序如遇成绩并列情况按此规定执行)。
1、体检
体检标准和有关要求按《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人厅发〔2007〕25号)、《关于修订〈公务员体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)执行。体检工作结束后,由体检机构出具“合格”或“不合格”的结论意见,并加盖体检专用章。
首次体检出现“不合格”的,根据相关规定,在考生要求并提出复检申请的情况下,可以复检一次。复检仍“不合格”,取消入围考察资格。
2、考察
考察工作按照德才兼备、以德为先标准,采取多种形式,全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、心理健康、能力素质、工作态度、学习和工作表现以及需要回避的情况等,并对考察对象的报考资格作进一步审查,确认其报名信息是否真实、准确、完整、规范。
对体检、考察不合格者,按考试成绩从高分到低分依次等额递补。
3.公示
对体检、考察均合格的拟聘人员名单,在潜山市人社局等网站公示七日。
五、选岗、聘用及管理
1、选岗
经公示无异议或者反映问题不影响聘用的拟聘人员,按笔试成绩高分到低分自主选择各乡镇岗位(限选一次),现场逐人确认。
2、聘用及管理
此次招聘人员以劳务派遣方式实行合同制管理(不属于事业单位编制管理范畴),实行“统一招聘、统一管理、乡镇使用”的管理模式。试用期为三个月。试用期满后由劳务派遣机构与受聘人员签订为期三年的劳动合同。
六、待遇
聘用人员待遇:其工资待遇比照潜山市基层特定岗位人员工资标准执行。所需经费由市财政局拨付给市信访局,市信访局按月向市劳务派遣机构支付。市信访局会同所在乡镇对聘用人员进行年度考核,依据考核结果,发放绩效工资。
七、有关事宜
本次招聘的有关信息,陆续在潜山市政府网、潜山市人力资源和社会保障局等网站发布。
政策咨询电话: 0556—8958725(市信访局)
考务咨询电话: 0556—8958799(市考培中心)
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