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体检人选按照招聘计划数1:1的比例,依考试成绩名次最终确定。体检缺额的,按考试成绩依次等额递补。
对体检合格者,依照考生最终成绩排名,按照1:1的比例确定拟聘用人员名单,并在公司官方网站上公示3天。
公示期满,对没有问题或反映的问题不影响聘用的,按规定办理聘用手续,由用人单位与被招聘人员签订劳动合同。
四、有关事项
(一)严明纪律。本次实行公平、公正、公开的进人制度,维护社会和谐稳定和平等就业环境。对于违反公开招聘纪律的应聘人员或招聘人员,按照有关规定追究责任。
(二)信息查询。淮南市产业发展(集团)有限公司招聘工作人员规定和考试等相关信息,请考生登陆淮南市产业发展(集团)有限公司官方网站(http://www.hncyfz.com)查询。
(三)公告解释。本公告由淮南市产业发展(集团)有限公司负责解释。
咨询电话: 0554-5305880、17755490905(集团公司组织人事部)
监督电话: 0554-5329086(集团公司纪检监察室)
二零二一年七月三十日
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