2018年安徽省定远中学补充引进优秀人才公告

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根据安徽省定远中学2018年补充引进优秀人才方案等有关规定和县委、县政府批准的引进人才计划，安徽省定远中学面向社会补充引进4名优秀人才。现将引进人才实施方案公告如下：　　

　　一、组织领导

　　优秀人才引进工作在安徽省定远中学引进领导小组领导下进行，由定远县人力资源和社会保障局、定远县机构编制委员会办公室、定远县教体局和定远中学共同组织具体实施，纪检监察机关实施监督。

　　二、引进原则

　　坚持公开公平、竞争择优的原则，按照德才兼备的用人标准，采取面试的方法，全面综合评价，择优聘用。

　　三、引进岗位和人数

　　历史2名，化学2名。合计4名。

　　四、应聘人员资格条件

　　（一）具有中华人民共和国国籍；

　　（二）遵守国家宪法和法律，具有良好的品行；

　　（三）具有适应岗位要求的身体条件《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）；

　　（四）年龄要求在35周岁及以下（1982年9月 1 日以后出生）；

　　（五）引进岗位要求及其他条件

　　1、国家教育部门承认的硕士研究生及以上学历，研究生所学专业须与本科专业一致，所报专业与所学专业一致，且第一学历为全日制本科，并取得相应的学历和学位证；

　　2、985、211院校本科毕业生，有志于从事教育事业的，也可凭相关证件报名（报考专业与所学专业一致）；

　　3、非师范类院校的毕业生，需持有高级中学教师资格证书（若没有教师资格证的，须在聘用后两年内取得相应教师资格证，否则终止聘用合同）。

　　4、最终被聘用的毕业生，于公示后一周内完成签约手续，否则视为自动放弃聘用资格。

　　（六）有下列情形之一的人员，不得应聘：

　　1、不符合引进岗位条件要求的人员；

　　2、经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；

　　3、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

　　4、聘用后即构成《安徽省事业单位公开引进人员暂行办法》规定的回避关系的；

　　5、法律规定不得参加应聘或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

　　五、引进程序和方法

　　引进工作按照以下步骤组织实施。

　　（一）信息发布

　　引进公告于2018年7月27日在安徽省定远县人民政府网、安徽省定远中学网站以及相关高校网站上发布。

　　（二）网上报名及资格审查

　　1、自公告发布之日起至2018年8月12日网上下载《安徽省定远中学2018年公开引进优秀人才报名表》进行报名，《报名表》填好后发至邮箱anhuidyzx@126.com，逾期不再接受报名。

　　咨询电话：0550-4288041（县人社局） 0550-4998896（县教体局） 0550-4298499（定远中学）