2022年东至县部分事业单位公开招聘工作人员公告（57人）

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报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。

四、网络报名

（一）报名网站：池州市人事考试培训网

（二）报名时间：：2022年6月16日9:00至6月20日16:00，逾期不再补报。

（三）有关事项

1.报考人员报名前，应通过“皖事通”APP实名申领“安康码”。报考人员登录池州市人事考试培训网进行报名，认真阅读《考试期间疫情防控须知》，落实考试期间疫情防控相关要求，并签署“诚信承诺书”，填写《报名资格审查表》，上传本人电子照片（近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295×413像素，大小20-100kb），并提供有效通信方式（如错填、手机关机、停机等原因造成无法联系到考生本人，耽误考试、聘用的，其后果由考生自行负责）。

报考定向招聘驻东至部队随军家属岗位的人员报名前，还须提供本人有效居民身份证原件、学历证书以及驻东至部队随军随队家属证明材料原件及复印件至东至县人民武装部政治工作科进行现场资格审查，资格审查合格的由东至县人民武装部政治工作科发给相关证明。

2.报考人员网络报名时填写的信息应当真实、准确，必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。提供虚假报考信息的，一经查实，即按有关规定给予取消考试、聘用等资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关法律法规给予处理。

每位报考人员限报一个岗位，并须使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。

3.资格审查工作贯穿于公开招聘的全过程，由县事业单位公开招聘工作领导小组负责。

4.报考人员提交报名信息后至6月20日16：00前可登陆池州市人事考试培训网查询是否通过了资格审查。通过审查的，不得改报其他岗位；尚未审查或未通过审查的，在6月21日16：00前可以改报其他岗位。

5.通过资格审查的报考人员应于6月22日16：00前登陆池州市人事考试培训网，按规定缴纳笔试费用，逾期未缴费的视为自行放弃。

根据安徽省物价局、安徽省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定，按每人每科45元标准收取笔试费用。

6.享受国家最低生活保障金城镇家庭和农村特困家庭的报考人员，可以享受减免笔试费用的政策。此类人员报名后，先实行网上确认和网上缴费，在 6月27日上班时间到东至县人力资源和社会保障局事业单位人事管理股（地址：东至县城西湖路滨河园6号楼二楼202室，联系电话：0566--5292981）办理减免笔试考试费用的审核确认手续。办理减免手续时，报考人员应携带以下证明材料：享受国家最低生活保障金城镇家庭的报考人员，应提供低保证；农村特困家庭的报考人员，应提供特困家庭基本情况档案卡。上述人员均须同时提供能够证明其与家庭所属关系的相关证明材料（如户口簿等）。

7.为确保新进人员质量，确认报考人数与岗位招聘计划数的比例达不到3:1的，取消或核减该岗位招聘计划数。被取消招聘岗位的报考人员，可于6月24日12：00—17：00改报其他岗位，逾期视为自动放弃。

五、笔试

（一）笔试内容

1.管理岗位考试科目为《公共基础知识（一）》，主要内容为政治、经济、法律、人文、管理、国情等常识，判断推理、言语理解与表达、写作等，满分120分。

2.专业技术岗位考试科目为《公共基础知识（二）》，主要内容为政治、经济、法律、人文、自然、科技、国情等常识，判断推理、资料分析、写作等，满分为120分。

（二）笔试时间和地点

笔试时间：2022年7月9日上午8：30—10：30《公共基础知识（一）》或《公共基础知识（二）》

笔试地点设在东至县城区。具体考点、考场详见准考证。

报考人员可于7月6日9：00至7月8日24：00从池州市人事考试培训网自行下载并打印《准考证》。

按照疫情防控有关要求，不适宜参加统一笔试的考生，不予参加考试。

（三）加分政策

“服务基层项目”人员参加笔试的，按规定执行加分政策。上述人员于7月11日上班时间，携带相关证书、本人有效居民身份证原件及复印件和笔试准考证到东至县人力资源和社会保障局事业单位人事管理股申报加分。逾期不再受理。

“大学生村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件；“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件；“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件；大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件（服务期须满两年或以上）。

对经审核符合加分条件的人员，在东至县政府网向社会公示5天，公示无异议的，按规定程序将笔试成绩增加2分。

笔试成绩在东至县政府网站上公布，请考生自行查询。

为确保新进人员基本素质，设定笔试最低控制合格分数线为70分（含加分），考生成绩低于70分的，取消进入下一环节资格。