2023年太湖县事业单位公开招聘工作人员公告(139人)

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)、《关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的实施意见》(皖人社发〔2017〕21号)等文件规定，现就2023年太湖县事业单位公开招聘工作人员有关事项公告如下：

一、招聘原则

(一)坚持面向社会、公开招聘；

(二)坚持考试考察、择优聘用；

(三)坚持统一组织、分工负责。

二、招聘计划

2023年全县事业单位公开招聘工作人员139名。招聘岗位等相关信息于6月9日起同时在安庆市人力资源和社会保障局网(http://rsj.anqing.gov.cn/)、太湖县人民政府网（http://www.thx.gov.cn/）、太湖县人事考试培训网(http://aqthzyjs.ahkjwx.com/)及相关媒体上统一发布。具体招聘岗位、人数、资格条件及要求等见附件《2023年太湖县事业单位公开招聘工作人员岗位表》。

三、招聘条件

招聘对象为国家承认学历的应、历届大学专科及以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：

(一)具有中华人民共和国国籍；

(二)遵守宪法和法律；

(三)具有良好的品行；

(四)岗位所需的专业或技能条件；

(五)适应岗位要求的身体条件；

(六)岗位所需的其他条件。

公开招聘工作人员岗位表中 “30周岁及以下”为“1992年6月以后出生”(其他涉及年龄计算的以此类推)；工作经历要求，截止时间为2023年7月31日。因工作单位变化而中断时间的，其在不同单位工作的时间可以累计计算。在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历。

有下列情形的人员，不得报考：

（一）不符合岗位招聘条件的人员；

（二）在读的全日制普通高校非应届毕业生；

（三）现役军人；

（四）在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;

（五）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

（六）按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员；

（七）法律法规规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

招聘对象不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。

四、招聘方式和程序

此次事业单位公开招聘工作在县事业单位公开招聘工作领导小组统一领导下组织实施，按照发布招聘公告、报名及资格初审、笔试、资格复审、面试、体检和考察、择优选岗、公示、聘用的程序进行。

（一）报名

1.报名时间

报考人员提交报名申请的统一时间为2023年6月21日上午8时至6月25日下午17时（节假日正常报名审核），逾期不予补报。